人物简介

　　王京京，男，汉族，1988年3月生，山东青岛人，青特集团有限公司电力处技术主管。

　　主要事迹

　　“十年磨一剑”，他从一名普通电工成长为工业机器人领域的技术专家。淬炼11年，他先后攻克青特集团电气设备数据管理平台的建立、进口机器人的自主维修等难题，每年为公司节约成本130余万元；组织实施数控系统及自动流水线改造，让操作更精准、产品更优质；他带领团队先后创新攻关课题26项，获国家专利62项，曾获全国、省五一劳动奖章，被评为山东省技术能手、振超技能大奖、青岛大工匠、青岛市青年岗位能手、青岛市新时代最美劳动者、青岛市技术能手等。

　　作为一名80后青年匠人，2012年6月入职青特集团后，发现自己的理论与实践相差甚远。于是，他定下目标：必须熟练掌握设备原理知识。除了自己买专业书籍之外，他还办了一张青岛农业大学图书馆的临时借阅卡，每天下班后带着白天遇到的问题去图书馆查阅相关书籍资料，一直学到晚上10点图书馆关门。“当天遇到的难题要是得不到解决，我自己就非常难受，睡觉都睡不踏实。”王京京说。为了可以在图书馆多待一会儿，王京京特意在学校附近租了房子。平时在工作中，王京京遇到不清楚的地方，都会虚心向老师傅请教。很快，王京京就弄清了各种设备的工作原理和相互之间的联锁关系，掌握了工区内全部设备的原理知识和维修技巧。“我自己觉得那一年的成长是突飞猛进的，而且事实也证明了我的进步，一年之后，我自己就可以带项目了。”

　　虽然每天与冷冰冰的机器设备打交道，但王京京却没有觉得枯燥，反而乐在其中。他喜欢钻研，享受攻克难题的过程。2014年，公司开发300型号桥壳新产品（一种特种汽车零部件），而当时，公司的韩国进口自动加工线无法实现桥壳新产品的生产加工需求，需要对韩国自动流水线PLC（可编程控制器）控制程序进行调改。设备是韩国进口的，最好是由韩国工程师来操作，但韩国公司短时间内无法临时抽调工程师来国内。“当时距离新产品批量生产仅剩10天的时间，10天之内必须得将程序调改好，我当时心里有一股劲儿，就觉得不依靠别人我们自己也可以完成。”王京京说。每一台联机设备程序都有几万步，而且程序全由英文编写，有时还因为读不懂而卡壳。但王京京不放弃，他一点点上网查找资料，一边翻译一边调整。那段时间，他24小时全身心扑在工作中，最终仅用了一个周的时间将韩国自动流水PLC控制程序完成了调整与优化，实现了新品种桥壳的生产，为公司解决了难题。

　　也正是凭借这股“较真”的劲儿，王京京攻克了一个又一个难关，先后攻克了集团公司电气设备数据管理平台的建立、进口机器人的自主维修等技术难题，每年为公司节约成本130余万元。慢慢地，他也从一名普通的电力维修工，成长为一名年轻的电力处技术主管。“与自己较真，是为了让每一步都走得踏实。我觉得成功并不难，关键是要奋斗，要肯学习，肯吃苦。” 

　　2020年，青特集团成立了以王京京为领衔人的“王京京工匠创新工作室”。依托此平台，王京京组织带领团队成员积极开展创新攻关，大力实施技术改造和革新，积极协助车间解决生产中遇到的技术难题，充分发挥示范引领、集智协同、传承技能作用,带动职工开展群众性技术创新活动。近年来，先后组织实施精益改善提案133项，取得12项技术创新成果、36项先进操作法在各级评选中获奖，带动职工提出创新议案1000余项，为企业创造效益1800余万元。一滴水，只有放进大海才永远不会干涸；一个人，只有融入集体，才能最大程度的实现个人价值。

　　“撸起袖子加油干”，继续迎接新挑战。“干一行，爱一行，把这一行做到极致，这就是我所理解的工匠精神。所以我会始终以奔跑者、进取者的姿态，奋斗在路上。”王京京如是说。